Работодатели Камчатки могут подать заявку для получения квоты на целевое обучение сотрудников в 2026 году

С 1 марта 2025 года на портале «Работа России» стартует кампания по подаче заявок на получение квоты для целевого обучения за счет бюджетных средств на 2026/2027 учебный год. В соответствии с новыми правилами, подача заявок через данный портал становится обязательным условием для организаций, желающих подготовить себе специалистов. Важно отметить, что все заявки должны быть поданы до 1 апреля 2025 года. В противном случае, организации не смогут претендовать на квоту.

 «В этом году квота на целевое обучение будет распределяться по прежним правилам. Однако, начиная с 2026-2027 учебного года, правила изменятся. Теперь работодатели, которые планируют готовить себе специалистов в следующих периодах, уже сегодня должны об этом позаботиться. До 1 апреля текущего года они должны подать заявки на портале "Работа России" для того, чтобы в дальнейшем федеральный центр выделил им квоту на обучение таких специалистов», — рассказал заместитель министра труда и развития кадрового потенциала Камчатского края Иван Голованов.

Процесс подачи заявки состоит из нескольких ключевых шагов:

1. Заполнение профиля: необходимо убедиться, что в профиле компании корректно указаны все необходимые данные, включая Общероссийский классификатор видов экономической деятельности (ОКВЭД), форма собственности и категория заказчика целевого обучения в соответствии статьи 71.1 Федерального закона «Об образовании в Российской Федерации».
2. Заполнение формы заявки о кадровой потребности.
2.1. Указание последующего места трудоустройства гражданина.  Необходимо выбрать, работодателем будет выступать этот же заказчик целевого обучения или другая компания, а также указать регион трудоустройства и населенный пункт. 
2.2. Заполнение характеристик обучения необходимых кадров: направления подготовки, специализации, уровня образования, формы обучения, региона обучения, количество человек, которые должны быть обучены в рамках запроса и др.
2.3. Обозначение согласующих центров ответственности. Административный центр ответственности – федеральные госорганы и организации, осуществляющие административно – распорядительные функции по отношению к заказчикам. Данные проставляются автоматически на основании ОКВЭД компании. 
Отраслевой центр ответственности – федеральный орган исполнительной власти, отвечающий за основной вид деятельности компании.
Региональный отраслевой орган проставляется автоматически на основании региона трудоустройства и выбранного ранее федерального органа власти в качестве отраслевого центра ответственности.
3. Подача заявки: работодатель подает заявку через портал «Работа России».
4. Рассмотрение заявок: региональный отраслевой орган рассмотрит все поданные заявки с возможностью их согласования, отклонения или корректировки количества мест в меньшую сторону, а также изменения образовательной организации.

С подробной инструкцией по заполнению заявки на портале «Работа России» можно ознакомиться на странице Минтруда портала правительства Камчатского края или по телефону +7(4152)42-48-85 (доб. 3611, 3612, 3613).